11月11日上午，中芯国际CEO赵海军在第三季度业绩说明会上表示：“今年公司人才储备和发展非常好，离职率大幅降低，进入历史最好水平。今年员工规模已经超过2万人。”
关于人才储备的问题，赵海军提到，今年毕业的大学生对半导体行业很重视，有大量的优秀人才报名参加中芯国际的招聘。并且，生源和人员素质都很好，我们招了大量的人进来。中芯国际的人数去年大概是在15000~16000，今年员工规模已经超过2万人。”
赵海军表示，公司在研发与管理两方面求贤若渴。他表示，目前各个产线正在开展，公司需要大量的工程人员和管理人员。其次，中芯国际要做“原来没做的东西”，寻求创新突破。为确保每个产品类别完整性，公司需要前期跟客户共同做大量的研发工作。
中芯国际发布2022年三季报
11月10日晚间，中芯国际发布2022年三季报。前三季度公司实现营业收入377.64亿元，同比增长48.8%；净利润93.9亿元，同比增长28.3%；实现扣非净利润79.91亿元，同比增长113.6%。
其中，公司第三季度实现营业收入131.71亿元，同比增长41.90%；归属于上市公司股东的净利润31.38亿元，同比增长51.10%；业绩增长主要是由于销售晶圆的产品组合变化、价格调整及出货量增加所致。
中芯国际管理层介绍，三季度公司营业收入为人民币131.7亿元，出货量略有下降，但平均销售单价因产品组合优化小幅上升，收入和上季度持平。由于外部需求下行，内部部分工厂进行了岁修，同时折合八英寸月产能环比增长了3.2万片，产能利用率为92.1%，较上季度下降了五个百分点。综合上面各个因素，三季度毛利率为39.2%，环比下降0.2个百分点。
展望四季度，公司管理层认为，受手机、消费领域需求疲弱，叠加部分客户需要缓冲时间解读美国出口管制新规而带来的影响，营业收入预计环比下降13%到15%，毛利率在30%到32%之间。根据前三季度业绩和四季度指引中值，公司全年营业收入预计在人民币494亿左右，同比增长约38%，毛利率预计在38%左右。
